Стажировка выпускников - шанс трудоустройства

Стажировка проводится с целью расширения возможностей трудоустройства, трудовой адаптации выпускников образовательных учреждений на рынке труда, а также приобретения им профессиональных навыков, знаний, опыта  и стажа работы.

Продолжительность организации стажировки составляет  в среднем 3 месяца.

Уважаемые работодатели!

Стажировка организуется в соответствии с договором о совместной деятельности, заключаемым между центром занятости населения и работодателем.

В организации стажировки выпускников образовательных учреждений могут принять  участие предприятия и организации, имеющие статус юридических лиц (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), организующие временные рабочие места или сохраняющие постоянные рабочие места.

С выпускниками, участвующими во временном трудоустройстве, работодатель заключает срочный трудовой договор.

Заработная плата выпускнику выплачивается работодателем не ниже минимального размера оплаты труда.

Ежемесячный размер финансовых средств, выделяемых на возмещение затрат работодателя на оплату труда одного выпускника – стажера, не может превышать установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

По истечении срока стажировки работодатель может  рассмотреть вопрос о постоянном трудоустройстве выпускника.

Уважаемые выпускники и работодатели!

Если Вас заинтересовали условия стажировки, и Вы хотите стать участниками данной программы, обращайтесь в центр занятости населения по адресу:

г. Рудня, ул. Киреева, д. 79

также, консультации по организации стажировки выпускников образовательных учреждений можно получить по телефону 8(48141) 4-17-33.